フィリピンのソフトウェア開発企業の従業員30名向けに、日本の商習慣やハイコンテクストなコミュニケーション、意思決定、ブリッジエンジニアとのコミュニケーションフロー、役割と責任、スケジュール管理、品質、等の長期的な伴走体制での研修を実施。同時に日本側ブリッジエンジニアチームへも研修を実施。
外国籍従業員・ブリッジエンジニア研修 | ソフトウェア開発企業様
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